СКУ шукає менеджера з розвитку фондів

Як передає Укрінформ, про це повідомляється на сайті СКУ.

Так, під керівництвом Виконавчого директора СКУ та в тісній співпраці з Віцепрезидентом з питань розвитку і збірки коштів, успішний кандидат буде розбудовувати стосунки з теперішніми та майбутніми жертводавцями, розробляти плани збору коштів, кампанії та маркетингові матеріали, керувати базою даних спонсорів та допомагати у спеціальних заходах.

Успішний кандидат повинен мати право працювати в Канаді чи США, мати можливість працювати віддалено, подорожувати за такої потреби (у повній відповідності до рекомендацій та вимог організацій охорони здоров’я).

Основні обов’язки:

• Спільно з Виконавчим директором та Віце-президентом з питань розвитку розробляти та впроваджувати комплексний план щодо розвитку фондів (включаючи щорічні програми масштабних пожертв, спеціальні заходи, їх супровід та керівництво) для покращення відносин з жертводавцями та досягнення річних цілей збірки коштів.
• Розвивати, керувати, кваліфікувати, залучати та збільшувати портфоліо потенційних жертводавців (корпорації, фундації, приватні особи)
• Координувати з основним персоналом та волонтерами для поглиблення відносин з потенційними жертводавцями та досягнення загальних цілей розвитку фонду
• Планувати, керувати та проводити кампанії та заходи щодо збору коштів
• Забезпечити цілісність і точність бази даних жертводавців та відповідність вказівкам податкових органів (Канада / США)
• Розробляти та координувати фандрайзингові комунікації
• Регулярно звітувати перед Виконавчим директором та Радою директорів СКУ про хід збору коштів, виклики та нові можливості

Ця посада вимагає сильних та високопрофесійних лідерських навичок, системного та стратегічного мислення, професійних навичок в управлінні проєктами, здатності розуміти та розбиратись у стосунках з жертводавцями, вміння працювати у швидкому темпі для досягнення поставлених цілей та термінів.

Ключові вимоги:

• Університетська освіта
• Мінімум 5 років досвіду у фандрайзингу, розвитку бізнесу, маркетингу або комунікаціях
• Відмінне володіння англійською мовою, як письмово, так і усно, чудові організаційні здібності;
• Навички у роботі з комп’ютером (Microsoft Office, G-suite тощо), досвід роботи з базами даних жертводавців також є бажаним. Можливість швидко вивчати нове програмне забезпечення – важливий бонус!
• Досвід роботи в некомерційному секторі (волонтерський чи професійний)
• CFRE не є обов’язковим, але бажаним
• Вільне володіння українською мовою та глибоке розуміння українських громад у Північній Америці дуже цінується
• Досвід волонтерської (або оплачуваної) роботи в українських громадських організаціях є важливою перевагою

СКУ пропонує:

• конкурентний пакет винагород.
• динамічне і справді глобальне робоче середовище.
• змістовну роботу з безліччю можливостей для розвитку навичок світового рівня.
• унікальну культуру людей, які перетворюють міцну віру в майбутнє України у дії.

Резюме та супровідний лист (англійською та українською мовами) та очікування щодо зарплати потрібно надсилати на адресу hr@ukrainianworldcongress.org (необхідно вказати назву посади в темі листа). 

Нагадаємо, Світовий конґрес українців (СКУ) оголосив про дві вакансії для роботи упродовж літа у своєму головному офісі в Торонто, Канада.